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生命蓝图
想要通过大数据掌握本身的优势，甚至布局余生，生命蓝图就是最好的选择。结合10年的咨询经验，整合无数的个案，我们制定一份{数说一辈子的蓝图报告}，让当事人掌握生命的每一个阶段，所谓“有方向不乱”。
【生命蓝图】的数据分析结果将归纳为两大类，包括：肉眼看得到的天赋与特质，以及肉眼看不到的气场与磁场。所谓天时地利人和，只相信眼见的事实，往往就是局限我们成长的框架，甚至不敢走出舒适圈。
通过咨询，咨询师将剖析当事人的天赋与特质擅长的能力，以及气场与磁场适合的策略。帮助你找到舞台，你才能更轻松自在，并释放光芒。
流年运作
如果你正纠结在眼前如何是好，流年报告有最直接的答案。
我们都认同生命是漫长的，然而时机是短暂的。流年运作最强的功能，就是把握短暂的时机，当机立断，做到最好。每一年，外在环境都在改变，我们自然不能一本通书看到老。通过流年报告，就能掌握时下的竞争优势，以及预防漏洞等不愉快事件。
有效的流年运作不仅是集中在1年的光景。咨询师甚至可以提出未来3-5年，以及过去3-5年的前因后果，协助你掌握最好的时机，马到功成！
我们不会只告诉你流年的{现象}，因为我们知道，有效的建议才能你要的答案。
关系配对
每个人自带本身的磁场，然而磁场是无形的，我们无法想象结合后的化学作用。尽管发现不妥当，也无从下手改善关系。
在这个讲求速度的年代，我们往往耗不起3-5年去看清楚一个人。事实上5年过去也看到片面而已。因此用时间看人往往只会看到了寂寞。
这是针对人与人之间的关系结合，所提供的咨询服务。咨询内容将根据当事人的要求制定。我们的宗旨是找出结合气场的价值。
当彼此看见合伙的价值，许多矛盾都能迎刃而解。
平衡密码
平衡密码，这是延申自当事人出生日期的一组密码。
这组密码将弥补原生数字图表的偏差，同时帮助气场达到圆满。
任何一组出生日期都有不足之处，这是生话的历练，也是人生课题。换言之，每个人都能籍着平衡密码，柔和原来的气场，达到更平衡的架构。只需结合平衡密码，就能更有效地修补肉眼所不见的气场。配合长年累月的使用，这组数字就能改善有形的生活（尤其人际关系），让我们的余生更美满平衡。
初创公司
所谓万事起头难，为自己的生意找一个好的开始也就是成功的一半。然而未创业前我们也许都不知道：生意难做！
为难我们的也许是人的问题，也许是资金和资源，甚至是莫名其妙的机缘。这是因为公司是独立的个体，你需要理解她的属性，才能发挥得更好。未免徒劳无功，通过咨询就能“预防胜于治疗”。
身为老板，请把你的专注力放在你的专业技能上。至于公司的注册日期，伙伴阵容，发展方案等，就留给我们的专业团队为你把关好了。
知人善任，为商之道。
商标名片
商标代表公司的前景；名片排版代表公司的格局。
当一个品牌允许本身没有商标，也就揭露着她的前景并不明朗；当一家公司的名片形成的排版，也暗示了公司的实际运作情况。
当你不知道自己的名片设计已经露出底牌，却有懂行的人已经一窥全像。这个无意识的行为不仅自揭伤疤，也会让公司失去平衡点，不容易发展。
好的商标能扶持公司前进。好的名片能镇守公司的人力，财力，以及靠山。创业靠自己，招商靠名片，拥有好的名片，更容易借力打力事半功倍。
股东阵容
公司在每个阶段规划不同的股东阵容，才能有效管理人才，甚至锁住核心人物。然而每次的核心团队替换，都会带来不同的企业气场，是福是祸短期内就不得而知了。
因此许多老板引进股东，合伙人，或核心人才之前，都会进行股东阵容咨询。一则确定大家能合作愉快，二则掌握结合的优势，瞄准攻略抢占有利的市场。
这不是股权分配，也不是人才管理。我们的专长是分析结合气场，以及结合后的市场价值。股东结合就是通过数据分析眼球看不到的“未来”。
企业流年
不说不知，企业有企业的流年。我们可推算过去错失的时机，以及未来的无限可能。然而企业的流年并不依附在任何一位老板身上，反而是独立存在的。掌握企业流年，规划3-5年的发展蓝图就毫无难度了。
企业流年最大的功能是预测企业未来的局势。懂局势者，自能造势！
许多企业家都有各种想法，想要扩展业务。到底哪些方案可行，哪些策略能赢，通过企业流年分析，就能一目了然，掌握趋势。
【企业流年】适合运作2年以上的公司；刚成立的新公司则建议游览【初创公司】的咨询服务。
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